Verhaltenskodex (Code of Conduct) der NERAK GmbH Fördertechnik:
Präambel
Dieser Verhaltenskodex beschreibt die grundlegenden Werte, Prinzipien und Verhaltensregeln der NERAK GmbH Fördertechnik. Er dient als verbindliche Orientierung für alle Mitarbeiter, Führungskräfte und Geschäftspartner. Integrität, Qualität und Verantwortung sind die Grundpfeiler unseres unternehmerischen Handelns.
1. Grundwerte und Unternehmensprinzipien
- Integrität und Ehrlichkeit: Wir handeln stets ehrlich, transparent und im Einklang mit unseren Werten.
- Verantwortung: Wir tragen Verantwortung für unsere Produkte, unsere Mitarbeiter, unsere Kunden und die Umwelt.
- Nachhaltigkeit: Ressourcenschonung, Energieeffizienz und nachhaltige Produktionsprozesse sind feste Bestandteile unseres Handelns.
- Respekt: Wir respektieren die Würde jedes Einzelnen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung.
2. Einhaltung von Gesetzen und Richtlinien
- Wir verpflichten uns zur Einhaltung aller geltenden Gesetze, Normen und regulatorischen Anforderungen in Deutschland und in allen Ländern, in denen wir tätig sind.
- Korruption, Bestechung und sonstige unethische Geschäftspraktiken sind strikt untersagt.
- Wir beachten das Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz (LkSG) und sorgen für faire und legale Beschaffungsprozesse.
- Wir respektieren die Würde jedes Einzelnen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung.
3. Umgang mit Mitarbeitern
- Gleichbehandlung: Diskriminierung, Mobbing oder Belästigung jeglicher Art werden nicht toleriert.
- Arbeitssicherheit: Wir stellen ein sicheres und gesundes Arbeitsumfeld sicher (gemäß Arbeitsschutzgesetz).
- Weiterbildung: Wir fördern die kontinuierliche Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter.
- Mitbestimmung: Wir respektieren die Rechte der Arbeitnehmervertretungen.
4. Qualität und Kundenzufriedenheit
- Wir halten höchste Standards bei Produktqualität, Sicherheit und Zuverlässigkeit ein.
- Unsere Prozesse folgen den Grundsätzen des Qualitätsmanagements (ISO 9001). Seite 2 von 4 29.08.2025 CODE OF CONDUCT NERAK – WIELAND WEGGE
- Reklamationen und Beanstandungen werden transparent und kundenorientiert bearbeitet.
5. Umwelt- und Klimaschutz
- Wir verpflichten uns zur Minimierung von Umweltrisiken und zur Reduktion unseres ökologischen Fußabdrucks.
- Abfallvermeidung, Recycling und Energieeffizienz sind integrale Bestandteile unserer Prozesse.
- Wir fördern nachhaltige Technologien und Innovationen.
6. Datenschutz und Informationssicherheit
- Wir schützen personenbezogene Daten gemäß der DSGVO.
- Betriebs- und Geschäftsgeheimnisse werden vertraulich behandelt.
- IT-Sicherheitsrichtlinien sind einzuhalten.
7. Umgang mit Geschäftspartnern
- Wir erwarten von unseren Lieferanten und Partnern die Einhaltung von Gesetzen, ethischen Standards und Nachhaltigkeitskriterien.
- Faire Wettbewerbspraktiken sind für uns verbindlich.
- Interessenkonflikte sind offen zu legen und zu vermeiden.
8. Verbot von Korruption und Vorteilsnahme
- Keine Annahme oder Gewährung von Geschenken oder Einladungen, die geschäftliche Entscheidungen beeinflussen könnten.
- Sponsoring- und Spendenaktivitäten erfolgen transparent und im Einklang mit unseren Compliance-Richtlinien.
9. Meldung von Verstößen und Whistleblowing
- Jeder Mitarbeiter ist verpflichtet, Verstöße gegen diesen Kodex zu melden.
- Es steht ein vertraulicher und geschützter Meldekanal zur Verfügung.
- Hinweisgeber sind vor Repressalien geschützt.
10. Geltungsbereich und Sanktionen
- Der Verhaltenskodex gilt für alle Mitarbeiter, Führungskräfte und Organe der NERAK GmbH Fördertechnik.
- Verstöße können arbeitsrechtliche, zivilrechtliche oder strafrechtliche Konsequenzen haben.
- Die Geschäftsführung überprüft regelmäßig die Einhaltung und Aktualität des Kodex.